Règles d’allocation des crédits ECTS

La formation sera semestrialisée. Les unités d’enseignement seront présentées à travers les rubriques suivantes :

  • Titre
  • Nombre de crédits ECTS
  • Charge de travail : nombre d’heures de cours (CM ou TD) et travail personnel de l’étudiant
  • Nom de l’enseignant
  • Langue d’enseignement,
  • Objectifs du cours,
  • Prérequis pour accéder au cours,
  • Compétences attendues à l’issue du cours,
  • Contenu du cours,
  • Matériel pédagogique à disposition de l’étudiant,
  • Support pédagogique utilisé pendant le cours,
  • Accompagnement pédagogique,
  • Mode de validation,
  • Calendrier de validation,
  • Points attribués,
  • Bibliographie du cours.

La méthode de calcul des crédits ECTS suit les recommandations de l’UE, ce qui facilite la contractualisation des SM. Chaque semestre vaut 30 ECTS. Les ECTS sont répartis sur les UE du semestre proportionnellement à la charge de travail.

Les Crédits d’une UE sont attribués quand l’UE est validée.

Les programmes seront échangés avec chaque partenaire de façon à établir le contrat d’étude le plus opérationnel pour l’étudiant.

Des sessions spéciales de cours peuvent être organisées pour les étudiants sortant, avant ou après leur mobilité, afin de rattraper des contenus de formation jugés indispensables.