Formateur/trice
2 postes en CDI temps plein
Missions
Sous l’autorité de la direction générale de l’EMAP, du directeur de l’EFTS, du coordonnateur pédagogique, il/elle devra :
- Enseigner, animer des travaux en groupes, travaux dirigés, travaux pratiques
- Faire le suivi pédagogique collectif et individuel
- Participer à l’évaluation des connaissances et des compétences des étudiants
- Participer à la guidance des travaux de fin d’étude
- Participer à l’évaluation des actions de formation (bilans qualitatifs et quantitatifs)
- Contribuer à la démarche qualité
- Contribuer à la traçabilité de l’activité
Compétences attendues
- Méthodologie de projet,
- Rigueur, organisation, méthode, prise d’initiatives,
- Disponibilité, sens de l’écoute, de la concertation et de la communication,
- Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, Powerpoint….)
Profil
- Poste accessible aux personnes titulaires d’un DE en travail social (Educateur-trice Spécialisé (e) protection de l’enfance, Assistant-e de Service Social ou autre)
- Expérience souhaitée dans le secteur de l’intervention sociale d’au moins 3 ans.
- Expérience souhaitée dans le secteur de la formation professionnelle et dans l’accompagnement de groupes
Conditions
- 2 postes en CDI à temps plein à pourvoir au 03 juillet 2023
- Lieu : EMAP (Saint Pierre)
- Déplacements à prévoir (Permis de conduire VL exigé)
- Ce recrutement se fait dans les conditions de convention collective 51, indice 477.
Adresser lettre de motivation manuscrite et CV pour le 19 mai 2023 au plus tard par mail à candidature@emap.re